FORMATIONS
Licence Professionnelle Métiers de la Mode
Objectifs de la formation
Cette licence professionnelle forme des spécialistes de la création-industrialisation, de la gestion de production et logistique, du commerce et merchandising, du sourcing tout en sachant manager une équipe.
Parcours
- Développement de produits et management de la production (anciennement licence professionnelle textile habillement option création textile et gestion de la production)
Contenu de la formation
- La formation est constituée de cours, conférences, travaux dirigés et travaux pratiques pour un volume horaire global de 433 heures :
- Harmonisation des connaissances générales (connaissance du milieu de l’entreprise et de son mode de fonctionnement, droit du travail, anglais) 115 h
- Connaissance des textiles et outils mathématiques (procédés de fabrication et de traitement des matériaux souples, statistiques appliquées et utilisation de tableurs) 85 h
- Gestion de produits (compréhension et maîtrise de l’architecture générale de gestion de production, fonction marketing…) 151 h
- Développement de produits (maîtrise de différents outils informatiques pour la création textile, la conception et la gestion de production) 82 h
- Elle est complétée par un projet tutoré de 150 heures et un stage en entreprise d’une durée de 15 semaines.
Poursuite d’études
- La finalité de la licence professionnelle est l’entrée sur le marché du travail.
Lieu de la formation
- Faculté des Sciences et Technologies
Campus Kennedy
1 rue Charles Perrault
88000 Epinal
Publics concernés
- L2 Sciences, droit, AES… ou 120 ECTS
- DUT (Gestion des Entreprises et Administrations, Qualité Logistique Industrie et Organisation, Techniques de Commercialisation…)
- BTS (Métiers de la Mode et du Vêtement, Conception de produits industriels, Négociation et relation clients…)
- Autres diplômes nationaux ou étrangers de la filière textile habillement certifiés Bac+2
Débouchés
- Les étudiants diplômés de cette licence professionnelle sont destinés à occuper les emplois suivants :
- Consultant en management, en gestion de la qualité
- Assistant ingénieur
- Assistant Chef de Produit, logistique
- Cadre moyen en bureau d’études, bureau des méthodes
- Responsable ordonnancement lancement
- Technico-commercial
- Styliste - modéliste, Modéliste
- Responsable d’une cellule de prototypage
- Acheteur
Domaines de connaissances
- Acquisition de compétences en textile habillement, en gestion de la production et en création de produits industriels et développement des connaissances en gestion des entreprises
Compétences et savoirs faire associés
- Sous la responsabilité d'un ingénieur, ce professionnel polyvalent participe à la conception, à la fabrication et à la commercialisation de produits textiles.
- Assurant l'interface entre les techniciens de terrain et les gestionnaires, il manage des petites équipes de manutentionnaires en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité. Il gère la fabrication des matières d'oeuvre et optimise les paramètres de production. Il assure également une maintenance préventive.
- Au niveau marketing, il collecte des informations sur le marché et analyse l'environnement économique et culturel afin d'identifier les besoins et les attentes des clients potentiels. Contribuant aux actions commerciales, il étudie la faisabilité en termes techniques et économiques des différents projets.
Compétences transversales
- Décoder un compte d’exploitation et un bilan,
- Identifier et comprendre les principes fondamentaux qui régissent l’économie d’une entreprise, l’économie locale, nationale et internationale.
- Connaître les mécanismes juridiques fondamentaux (contrats, responsabilité…) et les structures juridiques d’une entreprise
Accompagnement vers la réussite
- Un Responsable de la formation, à la fois Président de jury et Responsable pédagogique.
- Des liens avec l’entreprise : stages, aide aux projets professionnels, carrefour des métiers, intervention de professionnels, …
- Un Espace Numérique de Travail (ENT) : un identifiant unique et personnel pour accéder à différents outils de travail et à des ressources numériques du Portail UL.
- Existence d’un Conseil de perfectionnement constitué d’enseignants et d’industriels. Deux fois par an, à l’occasion des soutenances des projets industriels et des stages de fin d’année, le jury final se réunit pour proposer des évolutions et orientations au sein de cette licence professionnelle. Ce jury est étendu aux industriels ayant accueilli les étudiants en stage ou ayant proposé des projets de recherche et développement qui sont sollicités pour émettre un avis sur les compétences des étudiants ainsi que sur des propositions d’évolution
Comment s'inscrire
- Constituez votre dossier de candidature sur le site : https://ecandidat.univ-lorraine.fr à partir de mi-mars
- Sélection des candidats sur dossier :
- Le candidat devra définir dans son dossier de candidature son projet personnel et ses motivations pour la filière textile.
- Sélection des candidats sur dossier courant juin
Statuts
- Formation initiale : Ce statut concerne les étudiants titulaires d'un bac+2
- Formation continue : Ce statut s'adresse aux personnes pouvant justifier de 6 mois d'expériences professionnelles
- Alternance : En contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation
- Validation des acquis par l’expérience